Mitarbeiter Recruiting Lösungen für Koblenz
QUALIFIZIERTE MITARBEITER MAGNETISCH ANZIEHEN?
QUALIFIZIERTE MITARBEITER MAGNETISCH ANZIEHEN?
Du suchst qualifizierte Mitarbeiter für dein Unternehmen? Mit unserem Employer Branding Ansatz und Digital Recruiting Strategien baust du deine Arbeitgebermarke gezielt auf und sicherst dir mehr Bewerbungen von Wunschkandidaten. Wir erstellen für dich die richtige Strategie, um passende Kandidaten für dein Unternehmen in der Region Koblenz zu gewinnen.
✓ Schnelle Einstellung ✓ Top-Bewerber ✓ Messbare Ergebnisse
Du suchst qualifizierte Mitarbeiter für dein Unternehmen? Mit unserem Employer Branding Ansatz und Digital Recruiting Strategien baust du deine Arbeitgebermarke gezielt auf und sicherst dir mehr Bewerbungen von Wunschkandidaten. Wir erstellen für dich die richtige Strategie, um passende Kandidaten für dein Unternehmen in der Region Koblenz zu gewinnen.
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EFFIZIENTES RECRUITING FÜR DEIN UNTERNEHMEN IN KOBLENZ
Kennst du das frustrierende Gefühl, wenn du dringend neue Mitarbeiter benötigst, aber die passenden Kandidaten einfach nicht findest? Du bist nicht alleine! Viele Unternehmen in unserer Region stehen vor genau diesem Problem. Die Suche nach qualifiziertem Personal kann sich wie die Suche nach der Nadel im Heuhaufen anfühlen – zeitaufwendig, kostspielig und oft ohne die gewünschten Ergebnisse.
PROBLEM:
In vielen Branchen ist der Fachkräftemangel wegen demografischem Wandel, Bildungslücken, der rapiden voranschreitenden Digitalisierung, der Generation Y und fehlender Sichtbarkeit der Arbeitgeber spürbar. Die Lage wird sich weiter zuspitzen, aber die Wechselbereitschaft von Mitarbeitern ist derzeit so hoch wie nie zuvor und das ist deine Chance.
LÖSUNG:
Um deine offenen Stellen mit Top-Mitarbeitern zu besetzen, bedarf es einer zielgruppenspezifischen Kampagne mit direkter Ansprache und Handlungsaufforderung. Ein Job, der teilweise unattraktiv ist, muss dennoch verlockend dargestellt werden. Die Personalgewinnung von heute erfordert viel mehr Verkaufs- und Marketingstrategien.
WECHSELBEREITSCHAFT AUF REKORDNIVEAU – EINE CHANCE FÜR DEIN UNTERNEHMEN
Während du auf gute Bewerber wartest, warten die Fachkräfte auf ein gutes Angebot.
⅓ OFFEN FÜR WECHSEL – QUALIFIZIERT + WECHSELWILLIG.
*Quelle: Wechselwilligkeitsstudie 2023 by forsa
ERFOLGREICH MITARBEITER FINDEN – ZIELE, DIE WIR GEMEINSAM ERREICHEN.
Schnell offene Stellen besetzen.
Durch den Einsatz digitaler Rekrutierungsstrategien sowie gezielter Optimierungen von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung lässt sich der gesamte Prozess nicht nur beschleunigen, sondern auch sicherstellen, dass offene Stellen schneller besetzt werden.
Qualifizierte Mitarbeiter gewinnen.
Durch eine klare Positionierung und Differenzierung sicherst du dir Wettbewerbsvorteile auf dem heiß umkämpften Recruiting-Markt. Definiere das Spielfeld durch Alleinstellungsmerkmale, hebe dich von anderen Arbeitgebern in Koblenz und in der Region ab und gewinne damit die besten Kandidaten.
Wechselwillige Mitarbeiter erreichen.
Recruiting-Kampagnen ermöglichen es, gezielt die richtigen Talente anzusprechen, die am besten zu deinem Unternehmen passen. Spreche gezielt Bewerber aus ausgesuchten Regionen an. Erreiche qualifizierte Fachkräfte, die nicht auf aktiver Jobsuche, aber bereit für einen Wechsel sind.
Absolute Kosteneffizienz.
Eine zielgerichtete Recruiting-Kampagne führt zu einer erheblichen Kostenreduktion bei der Einstellung, da sie die Anzahl der Bewerbungen erhöht und die Zeit und Ressourcen für die Kandidatensuche reduziert.
UNSERE PROBLEMLÖSUNGSSTRATEGIEN
FÜR ERFOLGREICHES RECRUITING IN KOBLENZ + REGION
Die neue Art des Recruitings: von Videodreh über ansprechende Stellenanzeigen bis hin zu Storytelling –
wir setzen auf individuelle Module und produzieren Content, der deine Zielgruppe begeistert.
Social Recruiting Ads – Präzise + überzeugend auf der richtigen Plattform.
Nutze die Reichweite der Social-Media-Plattformen, wie LinkedIn, Facebook, Instagram, Xing und TikTok!
Als Digital Recruiting Agentur erreichen wir deine zukünftigen Mitarbeiter dort, wo sie sich täglich aufhalten – in den sozialen Netzwerken. Anzeigen in den sozialen Medien sind der schnellste Weg, um erfolgreich auf das eigene Unternehmen aufmerksam zu machen und die wichtige Zielgruppe: die Wechselwilligen zu erreichen.
Wir platzieren deine Anzeige in den richtigen Kanälen und steigern deine Chancen, potenzielle Bewerber nicht nur lokal in Koblenz, sondern auch überregionale Talente anzusprechen und zum Bewerben zu animieren.
Job Landingpage + Bewerbungsformular –
Abgestimmt auf deine Bewerber.
Als Ziel der Job-Kampagne ist natürlich die eingehende Bewerbung definiert. Mit der besten Landingpage und Integration eines individuellen Bewerbungskonfigurators bekommen deine potenziellen Mitarbeiter eine beeindruckende Zielseite zu der offenen Stelle angezeigt.
Für jede Job-Kampagne setzen wir individuelles Wunschdesign im Corporate Design deines Unternehmens um. Wir empfehlen eine responsive Landingpage mit einem einfachen Bewerbungskonfigurator, der nur so viele Informationen und Daten wie nötig von den potenziellen Bewerbern abfragt, um die Einstiegschancen zu erhöhen.
Karriereseite – Für attraktive Top-Talente
aus Koblenz + Region.
Eine überzeugende Karrierewebsite ist entscheidend, um Top-Talente in der heutigen wettbewerbsintensiven Arbeitswelt anzuziehen. Egal ob Azubi, Handwerker oder Führungskraft – wir sorgen dafür, dass jeder Besucher die für ihn relevanten Inhalte findet.
Lass dir von unseren Experten eine optimierte und optisch ansprechende Karrierewebsite gestalten, die sich in dein bestehendes Bewerbermanagementsystem integriert und deine authentische Unternehmenskultur transportiert – inklusive Mitarbeiter-Benefits, Videos, Bildergalerie, Map und vielem mehr. Deine Karrierewebsite ist deine Bewerbung bei neuen Talenten, nicht umgekehrt!
Vorqualifiziert nach deinen Anforderungen – Zeitersparnis durch gezieltes Recruiting.
Erhalte durch effiziente Kandidatenansprachen sofort mehr Bewerbungen und profitiere von unseren Recruiting-Strategien, um deine Bewerber automatisch vorzuqualifizieren.
Durch gezieltes Recruiting finden wir für dich die passenden Mitarbeiter, ohne lange suchen zu müssen. Verlasse dich auf die Vorqualifizierung deiner Bewerber nach deinen Anforderungen, denn sie spart dir wertvolle Zeit.
Investiere deine wertvolle Zeit zukünftig nur noch für zielführende Einstellungsgespräche!
Mehr Recruiting Erfolg mit KPI + Analytics
ALLES, WAS INVESTIERT WIRD – IST MESSBAR
Wie viele Besucher kommen auf die Karriereseite? Wie viele Jobinteressenten kommen auf eine bestimmte Stellenanzeige? Woher genau kommen sie? Welcher Recruiting-Kanal funktioniert am besten?
Zielmessung und Datenanalyse sind für deine Recruiting-Kampagne entscheidend. Das Recruiting wird effizienter und deine Ressourcen werden bestmöglich eingesetzt. Es gibt verschiedene Möglichkeiten, um die Effektivität von Recruiting-Kanälen zu messen:
Wir erheben, analysieren Daten aus Tracking und optimieren den Rekrutierungsprozess kontinuierlich.
Wir vereinen Recruiting mit Performance-Marketing. Dadurch liefern wir dir schnell, effizient und die besten Mitarbeiter für dein Unternehmen in Koblenz und darüber hinaus!
WARUM SOLLTEST DU DAS MIT UNS MACHEN?
MASSNAHMEN FÜR EINE ZIELGRUPPENORIENTIERTE
RECRUITING KAMPAGNE IN KOBLENZ UND DARÜBER HINAUS
Du möchtest einfach besseres Recruiting in Koblenz und Region betreiben? Wir wissen, wie das geht!
Wir vereinen Consulting, Marketing und Recruiting und liefern dadurch schnell die passenden Mitarbeiter. Diese Maßnahmen bieten wir dir an:
Neugierig geworden? Lass uns besprechen, welche Maßnahmen zu deinem Unternehmen passen. Kontaktiere uns ganz einfach telefonisch oder fordere einen Rückruf an. Wir freuen uns auf den Erstkontakt zum Thema Mitarbeiter-Recruiting Koblenz!
ERLEBE UNSERE WERBEMASSNAHMEN FÜR RECRUITING IN KOBLENZ
BRANCHEN, DIE MIT UNS RECRUITING KAMPAGNEN SCHALTEN
Wir wissen, dass jedes Unternehmen eine andere Zielgruppe hat und jede Branche eine andere Vielfalt und Komplexität auf dem Arbeitsmarkt mit sich bringt. Wir helfen Unternehmen aller Größen aus den verschiedensten Branchen, qualifizierte Fachkräfte, motivierte Quereinsteiger oder wechselbereite Mitarbeiter aus der Region für die Region Koblenz zu gewinnen!
Welche Mitarbeiter braucht dein Unternehmen?
Mitarbeiter in Koblenz finden: vom Vertriebler bis zum Fensterbauer haben wir schon gezielte Kampagnen entwickelt, mit denen unsere Kunden deutlich mehr Bewerbungen erzielen konnten.
Lass uns mit deiner Recruiting-Botschaft anfangen. Wen möchtest du gewinnen?
WIE LÄUFT RECRUITING MIT UNS AB?
Ziele in wenigen Schritten erreichen.
SCHNELL + EFFIZIENT MITARBEITER GEWINNEN
DEIN ZIEL. UNSER EINSATZ. DEIN NUTZEN.
Mit HENZGEN + SCHOMMER eine großartige Arbeitgebermarke kreieren und Talente in Koblenz rekrutieren.
Kontaktiere uns gerne und vereinbare einen unverbindlichen Kennenlern-Termin.